Ações para 2016
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Reformulação do
site: Ação planejada para o exercício de
2014, começou a ser executada em 2015. Por limitações financeiras, foi descartada
a contratação de empresa terceirizada para a elaboração do site, ficando a
carga dos conselheiros a elaboração de um novo site, previsto para entrar no ar
em 2016. Devido a limitações de tempo dos conselheiros, essa ação não foi
concluída no exercício de 2016. Com o novo site, o CONRE-4 visa ampliar a
visibilidade do profissional de estatística e facilitar o contato entre
profissionais e o mercado de trabalho.
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Participação em
redes sociais: O CONRE-4 aumentou a sua atividade em
redes sociais, postando conteúdo pertinentes à profissão e divulgando vagas de
empregos cadastradas no ‘Cadastro de vagas do CONRE-4’ (http://vagas.conre4.org.br). 
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Participações
em eventos: Participações em eventos: O CONRE-4 organizou
o evento “I Painel CONRE 4 - Estatísticos do RS”, em parceria com a Fundação de
Economia e Estatística do Rio Grande do Sul, onde profissionais que atuam nas
mais diversas áreas falaram um pouco sobre seus trabalhos para profissionais e
alunos de estatística. O CONRE 4 também participou do 22º SINAPE (Simpósio
Nacional de Probabilidade e Estatística), onde os participantes puderam tirar
dúvidas sobre registros e ações do CONRE 4. O presidente do CONRE 4 também
participou da mesa redonda sobre mercado de trabalho para recém-formados,
mestres e doutores em estatística, nesse mesmo Simpósio.
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Participação na
mídia: O CONRE-4 participou
do programa de rádio Galpão do Nativismo, que teve como uma de suas pautas o
dia do estatístico. Também concedeu entrevistas sempre que solicitado pela
imprensa. 
Algumas ações foram desenvolvidas para ampliar a
fiscalização e participação do CONRE-4, das quais destacamos:
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Acompanhamento
de concursos: O CONRE-4 manteve sua rotina de busca
e análise de editais de concursos, afim de analisar se as atribuições ou
requisitos para a vaga estão de acordo com a lei regulamentadora da profissão.
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Acompanhamento
de pesquisas eleitorais: O CONRE-4
acompanhou a publicação de pesquisas eleitorais realizadas nos estados do Rio
Grande do Suk e Santa Catarina, entrando em contato com as empresas que não
atendiam requisitos da Resolução Nº 23.453 do Tribunal Superior Eleitoral.
Ações para 2015
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Reformulação do
site: Ação planejada para o exercício de 2014,
começou a ser executada em 2015. Por limitações financeiras, foi descartada a
contratação de empresa terceirizada para a elaboração do site, ficando a carga
dos conselheiros a elaboração de um novo site, previsto para entrar no ar em
2016. Com o novo site, o CONRE-4 visa ampliar a visibilidade do profissional de
estatística e facilitar o contato entre profissionais e o mercado de trabalho.
·                   
Participação em
redes sociais: O CONRE-4 aumentou a sua atividade em
redes sociais, postando conteúdo pertinentes à profissão e divulgando vagas de
empregos cadastradas no ‘Cadastro de vagas do CONRE-4’ (http://vagas.conre4.org.br), também desenvolvido durante o exercício de 2015. 
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Participações
em eventos: O CONRE-4 participou das 2 edições da
SEMANÍSTICA (Semana Acadêmica da Estatística, da Universidade Federal do Rio
Grande do Sul), sendo na primeira patrocinando a vinda de um estatístico do
IBGE para palestrar sobre obtenção e análise de dados de redes sociais, e a segunda
ficando a cargo do presidente do CONRE-4 dar informações a respeito do mercado
de trabalho. Além desses eventos, o CONRE-4 assinou contrato na forma de
patrocinador do 22º SINAPE (Simpósio Nacional de Probabilidade e Estatística),
que ocorrerá em Porto Alegre em 2016. Com esses 3 eventos, o CONRE-4 visou
ampliar a sua visiblidade tanto para futuros estatísticos quanto para
estatísticos já formados e empresas.
Algumas ações foram desenvolvidas para ampliar a
fiscalização e participação do CONRE-4, das quais destacamos:
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Aquisição de
material: Ao longo do exercício, o CONRE-4
adquiriu uma camera, ampliando assim a capacidade de realizar plenárias com
conselheiros em outras localidades se não a sede. Em 2015, o quadro de
conselheiros era composto por 1 conselheiro no estado de Santa Catarina, número
que foi aumentado para 2 após as eleições para o quadro de conselheiros de
2016. Com isso, o CONRE-4 permite uma participação mais ativa de conselheiros
residentes em outras cidades, ampliando assim a capacidade de fiscalização.
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Acompanhamento
de concursos: O CONRE-4 manteve sua rotina de busca
e análise de editais de concursos, afim de analisar se as atribuições ou
requisitos para a vaga estão de acordo com a lei regulamentadora da profissão.
Ações para 2014
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Diretriz/Objetivo/Meta | 
Situação final | 
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Contratação e
  treinamento para capacitação de novo auxiliar administrativo (em cumprimento
  ao TAC firmado junto à PRT4-MPT) | 
Concluída. O CONRE-4 agora conta apenas com funcionários
  concursados. | 
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Documentação
  das atividades e processos de trabalho internos (rotinas) como garantia de
  segurança e continuidade em cenários de alta rotatividade dos funcionários | 
Principais processos documentados.  | 
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Realização do
  evento: Seminário comemorativo ao Dia do Estatístico (29/05) | Realizado na Fundação de Economia e Estatística em parceria entre o CONRE 4, a FEE e a UFRGS e com presença de palestrante Professor Dr. Marcos Oliveira Prates, do Departamento de Estatística da Universidade Federal de Minas Gerais. O tema foi “ Pós-graduação em Estatística e Aplicações na Pesquisa”. Com a participação de estudantes da UFSM. | 
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Não atingido..  | |
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Incorporação
  dos estatísticos registrados ao Plano de previdência PREV-ESTAT
  (PETROS/PETROBRÁS) | 
Contatos realizados, mas a PREV-ESTAT não está aceitando
  novas associações. | 
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Aquisição de
  nova sala (espaço) para o CONRE 4 | 
Não atingido por questões financeiras (alto custo dos
  imóveis). A ser reavaliado em 2015. | 
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Ampliação da
  atuação na WEB/Redes Sociais | 
Criação e manutenção regular de página do CONRE 4 na
  plataforma Facebook. | 
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Ampliação da
  fiscalização | 
Estratégia de ampliação não construída devido à constante
  troca de funcionários. Com a estabilidade alcançada ao final do ano, fica
  como meta para 2015. | 
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Melhoramento
  das condições e equipamentos de trabalho | 
Foi adquirido equipamento novo completo de trabalho para o
  novo funcionário (computador e impressora).  | 
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Planejamento/execução
  especial para atividades de ano eleitoral | 
Foram publicados esclarecimentos através da divulgação de
  portarias e realização de entrevistas em canais de rádio e web (vídeo na
  internet), além de controles e fiscalização específicos. | 
 
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